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Dirigenza, saranno valutate competenze e soft skill

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Pubblica Amministrazione, si cambia!

Le linee guida, elaborate dalla Scuola Nazionale dell’Amministrazione introducono nuovi criteri di selezione ispirati a quelli utilizzati nel settore privato.

L’articolo 3 del decreto legge n. 80/2021 ha infatti riscritto l’articolo 28 del Testo Unico sul pubblico impiego, prevedendo che i bandi per l’accesso alla dirigenza pubblica dovranno valutare non solo le nozioni teoriche ma anche “le capacità, attitudini e motivazioni individuali, anche attraverso prove, scritte e orali, finalizzate alla loro osservazione e valutazione comparativa, definite secondo metodologie e standard riconosciuti”.

Accesso alla Dirigenza saranno valutate competenze e soft skill

 

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